明爸爸是个念旧的人，以前他愿意花钱养着这些人。
颜书不愿意，这些人占着茅坑不拉屎也就算了，还打压新人，严重影响了公司的发展和办事效率。
普通员工好招，高级人才却不好挖。
颜书就将主意打到了她的那些校友身上，能考上京大的人，自然都是人才。
她拟定了一个名单，挨个打电话过去。
先和他们谈梦想，把饼画好，再以重金相诱。
年轻人嘛，谁还没有一个梦想。
她画的饼又大又圆，再加上她给出的条件，确实很诱人。
很快，颜书的手下就聚集了一批人才，还都是朝气蓬勃的年轻人。
两个月都不到，公司从上到下就进行了一场大换血。
当然，她也不可能将老员工都开了，她踢出去的都是一些办事能力差，或者是上班喜欢摸鱼的人。
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